Ratusan ASN Pemkab Bengkayang Ikuti Penilaian Potensi dan Kompetensi Melalui Profiling ASN di Pontianak

 

Peserta Penilaian Potensi dan Kompetensi Melalui Profiling ASN dari Kabupaten Bengkayang di Pontianak

𝗕𝗘𝗡𝗚𝗞𝗔𝗬𝗔𝗡𝗚, 𝗯𝗼𝗿𝗱𝗲𝗿𝘁𝘃.𝗼𝗻𝗹𝗶𝗻𝗲  — Ratusan Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Bengkayang dijadwalkan mengikuti kegiatan Penilaian Potensi dan Kompetensi melalui Profiling ASN (ProASN). Kegiatan ini dilaksanakan sebagai tindak lanjut dari Surat Kepala Kantor Regional V Badan Kepegawaian Negara (BKN) Nomor 460/. Senin, 10 November 2025

Menurut surat resmi dari Sekretariat Daerah Kabupaten Bengkayang, Penilaian Potensi dan Kompetensi ASN ini akan berlangsung selama empat hari, mulai dari tanggal 12 hingga 15 November 2025. Lokasi pelaksanaan tes ditetapkan di Stasiun Computer Assisted Test (CAT) UPT Kantor Regional V BKN di Pontianak, Kalimantan Barat.

Kegiatan ProASN ini dinilai penting karena bertujuan untuk mendukung Pembangunan dan Penerapan Manajemen Talenta pada Instansi Pemerintah Kabupaten Bengkayang. Peserta yang dipanggil merupakan aparatur sipil negara dari berbagai Perangkat Daerah, termasuk para Kepala Dinas, Sekretaris, Kepala Bagian, Pejabat administrator hingga Para Camat. 

Tes dibagi menjadi dua sesi setiap harinya:  

Sesi I: Pukul 08.00 s.d 12.00 WIB.  

Sesi II: Pukul 13.00 s.d 17.00 WIB. 

Dalam surat yang ditandatangani oleh Sekretaris Daerah Kabupaten Bengkayang, Yustianus, S.E.,M.M setiap pimpinan Perangkat Daerah diminta untuk memastikan ASN yang terlampir dalam daftar nominatif mengikuti kegiatan tersebut. Peserta wajib hadir satu jam sebelum sesi tes dimulai dan diminta untuk mengingat Nomor Induk Pegawai (NIP) serta menunjukkan Kartu Identitas saat registrasi. Selain itu, biaya akomodasi, transportasi, dan konsumsi peserta selama kegiatan ini berlangsung dibebankan kepada Perangkat Daerah masing-masing

Sekretaris Daerah Kabupaten Bengkayang, Yustianus, SE.M.M,. menyampaikan bahwa inisiatif Penilaian Potensi dan Kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN) yang sedang dilaksanakan di lingkungan pemerintah daerah merupakan langkah strategis dan integral dari pembangunan jangka panjang. Kegiatan yang menyasar ratusan ASN ini ditegaskan sebagai upaya serius Pemkab Bengkayang dalam mengimplementasikan sistem merit secara utuh

Yustianus menekankan bahwa penilaian yang dilaksanakan melalui Profiling ASN (ProASN) tersebut sangat penting sebagai fondasi untuk pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) yang berbasis kinerja dan keahlian.

Ia menjelaskan bahwa pemetaan talent pool (kolam bakat) ini bertujuan untuk mengidentifikasi ASN mana yang memiliki potensi dan kompetensi terbaik untuk mengisi jabatan tertentu, memastikan penempatan pegawai sesuai dengan kualifikasi dan kapasitas mereka. Hal ini diharapkan dapat meningkatkan efektivitas kinerja organisasi perangkat daerah secara keseluruhan.

Penilaian Potensi dan Kompetensi ini, yang merupakan tindak lanjut dari surat BKN, akan berlangsung selama empat hari, mulai dari 12 hingga 15 November 2025 di Stasiun CAT BKN Pontianak. Yustianus meminta seluruh pimpinan Perangkat Daerah untuk memastikan peserta yang telah ditunjuk hadir tepat waktu, sebagai wujud komitmen terhadap pengembangan karir berbasis kinerja di Kabupaten Bengkayang.

Sementara itu, Kepala BKPSDM Kabupaten Bengkayang, Drs. Pinus Samsudin, M.Si, menjelaskan secara rinci tujuan utama dari kegiatan ini menjadi langkah strategis untuk mempercepat penerapan Manajemen Talenta demi mendukung program prioritas nasional.

Pinus Samsudin menyampaikan bahwa kegiatan yang dinamakan Profiling ASN Tahun 2025 ini berfokus pada kecepatan dan akurasi data.

"Tujuan utama dari kegiatan penilaian potensi dan kompetensi ASN melalui profiling ASN Tahun 2025 adalah untuk percepatan penyediaan data potensi dan kompetensi ASN untuk mendukung pembangunan dan penerapan Manajemen Talenta pada Instansi Pemerintah," jelas Pinus.

Selain tujuan teknis penyediaan data, Pinus Samsudin juga menyampaikan harapan besar dari Pemerintah Kabupaten Bengkayang atas terselenggaranya kegiatan Profiling ASN yang bekerja sama dengan Pusat Penilaian Kompetensi ASN Badan Kepegawaian Negara (BKN) ini.

"Harapan Pemerintah Kabupaten Bengkayang atas terselenggaranya kegiatan Profiling ASN ini agar dapat mempercepat tersedianya penyediaan data potensi dan kompetensi Aparatur Sipil Negara dalam rangka mendukung pembangunan dan penerapan manajemen talenta di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Bengkayang," ujarnya.

Rep. Latip Ibrahim